One CDW

Diversité, équité et inclusion

One CDW

L’appartenance.
Ça compte.

L’appartenance est un besoin humain fondamental. When coworkers freely and respectully bring their authentic selves and unique perspectives to work, we all become better… better collaborators, bolder innovators and stronger drivers of business results. CDW is committed to creating a culture of diversity, equity and inclusion, where everyone feels they belong.


Stratégie de CDW en matière de diversité, d’équité et d’inclusion

Our strategy is about cultivating a culture of diversity, equity and inclusion to drive better collaboration, innovation and business results. Nous prenons des mesures pour nourrir l’appartenance de manière pertinente et durable.

Diversité, équité et inclusion

Résultats envers lesquels nous nous engageons :

  • S'assurer que chaque collaborateur vit une expérience positive continue chez CDW tout en étant lui-même authentique.
  • Créer un environnement où chaque collaborateur a une voix, se sent valorisé et fait partie de l’équipe.
  • Le principe DEI est une priorité et une partie essentielle de l’ADN de CDW.
  • Bâtir des talents de classe mondiale tout en nous assurant d’avoir une représentation et des perspectives diversifiées qui stimulent la croissance et l’innovation.

Nous créons une culture d’appartenance pour tout le monde en nous efforçant de réaliser ces résultats.

One CDW: Fostering a welcoming and respectful culture

L’appartenance est un besoin humain fondamental. When coworkers freely and respectully bring their authentic selves and unique perspectives to work, we all become better… better collaborators, bolder innovators and stronger drivers of business results. CDW is committed to creating a culture of diversity, equity and inclusion, where everyone feels they belong.

One CDW: Fostering a welcoming and respectful culture

L’appartenance est un besoin humain fondamental. When coworkers freely and respectully bring their authentic selves and unique perspectives to work, we all become better… better collaborators, bolder innovators and stronger drivers of business results. CDW is committed to creating a culture of diversity, equity and inclusion, where everyone feels they belong.


Stratégie de CDW en matière de diversité, d’équité et d’inclusion

Our strategy is about cultivating a culture of diversity, equity and inclusion to drive better collaboration, innovation and business results. Nous prenons des mesures pour nourrir l’appartenance de manière pertinente et durable.

Diversité, équité et inclusion

Résultats envers lesquels nous nous engageons :

  • S'assurer que chaque collaborateur vit une expérience positive continue chez CDW tout en étant lui-même authentique.
  • Créer un environnement où chaque collaborateur a une voix, se sent valorisé et fait partie de l’équipe.
  • Le principe DEI est une priorité et une partie essentielle de l’ADN de CDW.
  • Bâtir des talents de classe mondiale tout en nous assurant d’avoir une représentation et des perspectives diversifiées qui stimulent la croissance et l’innovation.

Nous créons une culture d’appartenance pour tout le monde en nous efforçant de réaliser ces résultats.


Voix des collaborateurs

Nos collaborateurs comprennent pourquoi l’appartenance est importante. Écoutez leurs témoignages.

Présent l’un pour l’autre

Les alliés défendent le droit de tout le monde d’y appartenir.


Nous sommes dans cette situation ensemble.

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Carrières

Quel est votre avis? Apportez-nous la meilleure version de vous-mêmes et partagez vos meilleures idées. Nous savons que des perspectives diverses mènent à une meilleure résolution de problèmes et à de meilleures solutions pour nos clients.

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Communauté et société

Le rapport sur l’environnement, la société et la gouvernance (ESG) de CDW présente une vision plus approfondie de notre culture et un regard durable sur le rôle élargi que nous devons jouer dans nos communautés et notre société.

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Fournisseurs et services

Nous nous engageons à collaborer avec des fournisseurs et des distributeurs qui apportent des points de vue diversifiés. Ces partenariats créent un avantage concurrentiel important pour CDW et ses clients.

Suivez-nous.

Apprenez-en davantage sur la vie chez CDW (#LifeAtCDW), sur les opportunités de carrières et plus encore.